Secrétariat du Conseil du trésor
Tableau de bord de la performance de l'administration publique

Conseil exécutif - résultats détaillés

Cette section présente les résultats détaillés pour la réalisation des cibles du plan stratégique de l’organisation pour l’année financière la plus récente seulement.

Le tableau suivant présente, pour chacun des indicateurs du plan stratégique, la cible ainsi que le résultat pour 2023-2024, l’appréciation quant à l’atteinte de la cible et, si la cible n’est pas atteinte, le point de départ permettant d’évaluer la progression quant à l’atteinte de la cible qui est présentée dans la colonne Pointage (en %). Pour alléger le contenu du tableau, les points de départ sont inscrits uniquement lorsque la cible n’est pas atteinte. Le détail de la méthode de calcul est disponible dans le recueil des fiches indicateurs apparaissant dans la section méthodologie du Tableau de bord.

Au bas du tableau figurent les résultats globaux de l’organisation quant à l’atteinte des cibles et la proportion des résultats obtenus en planification stratégique en 2023-2024.

Indicateur Cible 2023-2024 Résultat 2023-2024 Atteinte de la cible Point de départ Pointage

Taux de satisfaction du Conseil des ministres à l’égard des services reçus

90 % et plus

94,4 %

Atteinte - 100 %

Proportion des titulaires d’un emploi supérieur et de la relève qui considèrent que les services reçus ont contribué au développement de leurs compétences stratégiques

80 %

96 %

Atteinte - 100 %

Pourcentage de mémoires soumis dont le contenu accessible fait l’objet d’une diffusion numérique proactive

95 % et plus

99,5 %

Atteinte - 100 %

Pourcentage d’augmentation du nombre de pages vues

4 % par rapport à 2022-2023

9 % par rapport à 2022-2023

Atteinte - 100 %

Taux de satisfaction des citoyennes et citoyens à propos de l’utilité des pages de contenu numérique

75 %

75 %

Atteinte - 100 %

Taux de satisfaction des organismes publics accompagnés dans l’application de la Loi sur l’accès aux documents des organismes publics et sur la protection des renseignements personnels

75 %

97,7 %

Atteinte - 100 %

Taux d’augmentation du nombre d’heures moyen par employée et employé consacré au développement des compétences numériques

5 % par rapport à la mesure de départ

20 % par rapport à la mesure de départ

Atteinte - 100 %

Nombre annuel d’emplois créés en milieu autochtone

150

311

Atteinte - 100 %
Plan stratégique en vigueur
Indicateur
Taux de satisfaction du Conseil des ministres à l’égard des services reçus
Cible 2020-2021
90 % et plus
Rapport annuel de gestion 2020-2021
Résultat 2020-2021
94,4 %
Atteinte de la cible
Atteinte
Analyse de l’atteinte
Point de départ
Pointage
100 %
Plan stratégique en vigueur
Indicateur
Proportion des titulaires d’un emploi supérieur et de la relève qui considèrent que les services reçus ont contribué au développement de leurs compétences stratégiques
Cible 2020-2021
80 %
Rapport annuel de gestion 2020-2021
Résultat 2020-2021
96 %
Atteinte de la cible
Atteinte
Analyse de l’atteinte
Point de départ
Pointage
100 %
Plan stratégique en vigueur
Indicateur
Pourcentage de mémoires soumis dont le contenu accessible fait l’objet d’une diffusion numérique proactive
Cible 2020-2021
95 % et plus
Rapport annuel de gestion 2020-2021
Résultat 2020-2021
99,5 %
Atteinte de la cible
Atteinte
Analyse de l’atteinte
Point de départ
Pointage
100 %
Plan stratégique en vigueur
Indicateur
Pourcentage d’augmentation du nombre de pages vues
Cible 2020-2021
4 % par rapport à 2022-2023
Rapport annuel de gestion 2020-2021
Résultat 2020-2021
9 % par rapport à 2022-2023
Atteinte de la cible
Atteinte
Analyse de l’atteinte
Point de départ
Pointage
100 %
Plan stratégique en vigueur
Indicateur
Taux de satisfaction des citoyennes et citoyens à propos de l’utilité des pages de contenu numérique
Cible 2020-2021
75 %
Rapport annuel de gestion 2020-2021
Résultat 2020-2021
75 %
Atteinte de la cible
Atteinte
Analyse de l’atteinte
Point de départ
Pointage
100 %
Taux d’atteinte des cibles en 2023-2024 100 %
Proportion des résultats obtenus en planification stratégique en 2023-2024 100 %
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